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Inhalt: Führungskräfte lernen die Prinzipien von „Mindful Leadership“ kennen und wie sie durch Achtsamkeit einen gesünderen Führungsalltag gestalten können. Methodik &

Inhalt: Der Workshop thematisiert, wie Führungskräfte beeinträchtigende Beanspruchungen erkennen und mit Mitarbeitenden nach einer Arbeitsunfähigkeit sicher umgehen können. Methodik & Ziel:

Inhalt: Führungskräfte lernen, Belastungen und Beanspruchungen im Arbeitsalltag zu erkennen und zu handhaben, um Stressfolgen bei sich und ihren Mitarbeitenden vorzubeugen

Inhalt: Führungskräfte lernen, wie sie durch ein effektives Belastungsmanagement Arbeitsunfähigkeit präventiv entgegenwirken können. Methodik & Ziel: Der Workshop zeigt, wie betriebliche

Inhalt: Der Workshop unterstützt Führungskräfte dabei, ihre persönliche Widerstandsfähigkeit zu stärken und zugleich die Resilienz ihrer Mitarbeitenden zu fördern. Methodik &

Inhalt: Der Workshop thematisiert das Spannungsfeld Führungsalltag und zeigt, wie persönliche und berufliche Ressourcen langfristig erhalten und genutzt werden können. Methodik